申请材料很少因为经历本身不够而被否。它们被退回，多半是因为少了一份材料、 某个日期和另一处对不上，或者某个能力模块在你自己的描述里从头到尾没出现过。 这个工具逐项过一遍你的材料，并按你该修的顺序排好。
开始检查 →每一条发现都对应到材料的某一项，并附上该怎么改。
逐项检查、能力模块覆盖度、排好序的待修清单，以及可以随信附上的导出文件。
不需要填银行卡：在线支付尚未开通。
没有人是因为这些年工作做得不够好而被拒。被拒的原因是：少了一张工资单、 同一段时间报了两次，或者岗位描述里一个能对上标准的词都没用到。这些在寄出之前全都查得出来， 而这正是这个工具做的事。
就是认证机构会要的那几项：身份、当前状态、经历、培训、材料、费用来源、承诺声明。
是否填全、日期是否自洽、总时长、描述深度、能力模块覆盖度、按你的身份该交哪些材料。
严重的在前，其次是可改进的，每条都挂在对应项上，可导出给顾问。
把你描述里出现的词， 对照你选的岗位方向的能力模块来匹配。这是一个有用而且诚实的信号：你真的做过、却没写出来的工作， 它看不见。报告里会明说这一点，而这通常正是提醒你该重写描述的最好信号。
经验法则是相关工作一年左右， 连不连续都行。工具会把你申报的时间段加起来，如果总量不足一年、或者刚刚过线，都会提醒你。 确切要求由认证机构规定。
顾问会判断自动规则解决不了的事： 你的经历到底有多硬、这个方向是不是对的，以及一段不常见的经历该怎么呈现。 €29 的检查则帮他们省下那些机械核对。
聊天机器人不知道申请材料的结构， 很乐意编出各种条件，还会「保证」你有它根本无权判断的资格。这里每一条意见都挂在具体一项上， 能力模块来自一套写明的模型，而且没有任何东西被说成是决定。
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